Il Coaching è un metodo di sviluppo basato sull’individuazione e l’utilizzo delle potenzialità dei singoli, dei gruppi e delle organizzazioni che ha come fine ultimo il raggiungimento di obiettivi di miglioramento – cambiamento autodeterminati, realizzati attraverso piani d’azione. Un percorso stimolante perché consente ad ogni essere umano di conoscere appieno se stessi così da riuscire a raggiungere quello stato di felicità-benessere a cui tende ognuno di noi. Il nostro team utilizza il coaching come strumento di sviluppo d’eccellenza. I nostri servizi si rivolgono sia ai singoli che alle imprese. Nelle organizzazioni affianchiamo i manager e i team nei processi di autorealizzazione, sviluppo del potenziale e allenamento delle competenze. Il Coaching si concentra essenzialmente:
- su una relazione volta a stabilire un’alleanza, un patto di lavoro tra due soggetti: il coach e il/i coachee
- sull’individuazione e l’allenamento delle potenzialità del/dei coachee
- sull’individuazione e definizione di obiettivi auto determinati
- sulla definizione dei relativi piani d’azione utili a conseguirli
- sul monitoraggio dei risultati attraverso fasi di report e di restituzione di feedback
- sul conseguimento dell’autorealizzazione
Euromanagement offre ai sui clienti servizi di:
- Business coaching orientato alle situazioni professionali per accelerare le performance o i cambiamenti del singolo lavoratore
- Corporate coaching indirizzato al gruppo dirigente della cosiddetta “corporate” migliorare i risultati aziendali
- Executive coaching indirizzato ai manager per migliorare e sviluppare le competenze leader
- Career coaching orientamento e consulenza per il cambiamento o lo sviluppo della carriera professionale
- Team coaching per il miglioramento delle performance di un gruppo di lavoro all’interno di una azienda
- Personal e life coaching agisce sugli aspetti privati della vita, sviluppandoli e migliorandoli